Diseñar con dignidad
Diseñar con dignidad
un llamado a valorar a los diseñadores de tejido latinoamericanos
El Patrón Tras el Patrón.
En los últimos años, un número creciente de empresas globales de hilado y tintoreros independientes han contactado con diseñadores latinoamericanos para colaborar. A primera vista, esto parece un cambio prometedor hacia la inclusión. Sin embargo, un análisis más detallado revela una tendencia preocupante: muchas de estas colaboraciones ofrecen remuneraciones inferiores a la media, utilizando la mano de obra latinoamericana como nuevo parámetro para reducir costos. Este artículo busca crear conciencia, ofrecer orientación y fomentar la unidad en nuestras comunidades creativas, especialmente entre los diseñadores emergentes de Latinoamérica.
Lo que se ofrece a los diseñadores en Latinoamérica
Los pagos por diseños de tejido con derechos completos suelen tener un límite de entre 300 y 800 dólares estadounidenses. Estas cifras pueden parecer generosas en algunas regiones, pero no alcanzan una compensación justa en comparación con los estándares estadounidenses.
Compare esto con las pautas basadas en EE. UU. para derechos de compra total:
Accesorio sencillo (gorro, guantes): $500–$1,500
Prenda compleja (suéter, encaje): $1,500–$5,000+
Diseños para bebés/niños: $800–$3,000
La disparidad es evidente. Y, sin embargo, estas ofertas bajas se presentan como la "nueva norma", sentando un precedente peligroso para el valor del diseño a escala global.
Las consecuencias de aceptar salarios bajos
Cuando diseñadores talentosos aceptan salarios inferiores a los del mercado, las empresas pueden empezar a esperar, o incluso exigir, condiciones similares de todos los diseñadores, lo que reduce los estándares salariales en general. Esto no es solo un problema latinoamericano. Es un efecto dominó global que, en última instancia, devalúa la labor creativa en todas partes.
Además, algunos contratos exigen la cesión de todos los derechos, incluido el derecho a modificar o reutilizar el diseño. Esto puede perjudicar la reputación del diseñador, impedirle ingresos futuros y limitar el control creativo.
Derechos y opciones.
Antes de firmar cualquier contrato, ten en cuenta lo siguiente: tienes opciones.
Si una marca quiere su diseño, estará abierta a negociar.
Licenciar en lugar de vender
Licencia de duración limitada (recomendada)
Ofrecer derechos exclusivos por un período fijo (por ejemplo, 1-2 años, preferentemente 6 meses).
Después de esto, recuperarás los derechos no exclusivos.
Cobrar entre el 60 y el 70 % del precio total de compra (por ejemplo, $1200 por un diseño de $2000).
Acuerdos basados en regalías
Solicitar entre el 5 % y el 10 % de regalías sobre las ventas de hilo o kits que utilicen tu diseño.
Asegúrate de la transparencia y obtener todos los términos por escrito.
Uso no exclusivo con crédito de diseñador - Permite a la empresa utilizar el patrón, pero tu conservas todos los derechos para venderlo o adaptarlo.
Generalmente vale entre un 30 y un 50 % de una compra total.
Un mensaje a los diseñadores latinos:
Mereces más.
Tu creatividad no es desechable.
Tu voz cultural no es mano de obra barata.
Tu diseño es una historia, y las historias merecen ser contadas con dignidad y una remuneración justa.
El objetivo no es rechazar oportunidades, sino buscar las mejores.
Si nos apoyamos mutuamente, elevamos el estándar para todos. Dejemos de normalizar la explotación disfrazada de visibilidad.
Llamado a la acción: ¡Hablemos!
¿Has diseñado para una empresa de lanas?
¿Qué te ofrecieron?
¿Negociaste?
. Apoyémonos mutuamente con transparencia, recursos y valentía.
Y si eres una empresa de lanas y lees esto: un salario justo genera confianza a largo plazo y colaboraciones hermosas. Invierte en las personas cuyo talento mantiene viva esta industria.
Porque los diseñadores no son “solo diseñadores”.
Juntos, somos guardianes de la cultura, narradores y artesanos.
Seamos valorados como tales.
• Thanks to all those designers that contributed with valuable information to this article, without you, this would not be possible, I celebrate you!!
◘ Gracias a todos esos diseñadores que contribuyeron con la información para este artículo, sin ustedes, esto no sería posible, celebro sus vidas!
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